Соискателям

Уважаемые соискатели! Благодарим за выбор агентства «Очень Важный Персонал» в качестве партнера по Вашему трудоустройству.

Сегодня нашим приоритетом является защита здоровья и жизни наших Кандидатов. Поэтому все интервью и оценки мы стараемся проводить удаленно и онлайн. Для этого мы подготовили цифровые платформы и инструменты. 

В случае, если существует необходимость личного контакта, наши сотрудники и офис будут действовать в соответствии с распоряжением о соблюдении санитарных норм: обеспечиваем необходимыми средствами защиты, измеряем температуру сотрудников и посетителей агентства, соблюдаем дистанцию.   

Комиссия агентства за услуги по трудоустройству:

Пробные дни - бесплатно 

Трудоустройство - 25 % от полученной средней месячной заработной платы. Разовый платеж.

Трудоустроенный кандидат получает В ПОДАРОК сертификат на прохождение курсов по профессии (на выбор агентства) для повышения квалификации и доступ к онлайн-консультациям от профессионалов.  

​Регистрация соискателя в базе агентства:

​

1. Чтобы зарегистрироваться в базе кандидатов агентства, пожалуйста, заполните электронную форму:

Анкета для няни / гувернера / тьютора

Анкета для домработницы

Анкета для повара

Анкета для управляющего домом

Анкета для дворецкого

Анкета для персонального водителя / охранника

Анкета для семейной пары / помощников по хозяйству

Анкета для персонального ассистента

Анкета для морского персонала

​

2. Для формирования Вашего портфолио кандидата в агентстве необходимо предоставить копии следующих документов:

• паспорт (можно без серии и номера);

• диплом об образовании (обязателен для профессий, связанных с обучением детей);

• сертификаты и лицензии;

• рекомендации (минимум 3 рекомендации с действующими номерами телефонов);

• справка об отсутствии судимости;

• видеовизитка на 1–2 минуты.

Загрузить документы для агентства Вы можете здесь

3. Вам необходимо распечатать и подписать договор с агентством.

Скачать договор Вы можете здесь

Копию подписанного договора Вы можете загрузить в электронное портфолио, отправить менеджеру агентства или по email: info@veryimportantpersonnel.ru.

Нет возможности распечатать договор? Подпишите договор с помощью электронной подписи в бесплатном приложении Docusign. Инструкция на русском языке здесь.

​

4. Важно понимать, что вся информация, касающаяся семьи, в том числе финансовая, бытовая или рабочая, – это конфиденциальная информация, которая не может быть раскрыта кому-либо без согласия работодателя, поэтому каждый зарегистрированный в базе кандидат подписывает обязательство о неразглашении конфиденциальной информации.

5. Видиовизитка кандидата имеет такое же важное значение, как и фото в анкете. Фото, даже очень хорошо сделанное, не дает полного представления о человеке без приглашения на очное собеседование. 

Каждый соискатель стремится продать себя работодателю, и чем лучше сделаны его презентационные материалы – такие как анкета, фото, профессиональное портфолио, сертификаты, видеовизитка, – тем больше соискатель выказывает свою заинтересованность в работе, демонстрирует более серьезное отношение к Заказчику. Этот инструмент значительно экономит время как представителей Заказчика, осуществляющих отбор кандидатов, и самого Работодателя, так и Кандидата, поскольку никому не надо тратить время на поездку на очное интервью. Сегодня большинство Заказчиков просят предоставить видеовизитку Кандидата вместе с его резюме.  

Зарегистрироваться на бесплатную запись к видеографу для записи видеовизитки можно у Вашего менеджера. 

6. Мы знаем, как важно в начале сотрудничества подписать соглашение между работником и работодателем, которое устанавливает их взаимные права и обязанности. При трудоустройстве кандидата мы помогаем заключить договор между Работником и Работодателем.

7. Мы не только помогаем с трудоустройством кандидатам, находящимся в нашей базе, но и обучаем их. После получения предложения о работе от Заказчика агентства кандидат получает в подарок набор бесплатных онлайн-консультаций от профессионалов по профессии и доступ к онлайн-курсам по профессии. Инвестируя в повышение профессиональной квалификации кандидата, мы получаем довольного Кандидата и счастливого Заказчика. Кандидат не только будет чувствовать себя более уверенно на новом рабочем месте с поддержкой от профессионалов, но и получит новые недостающие знания. 

8. Ознакомиться с отзывами трудоустроенных агентством кандидатов, уровнем их заработной платы и впечатлением от трудоустройства можно ниже:

​

Агентство домашнего персонала «Очень Важный Персонал» – оставьте детали нам!